Москвичам рассказали, что делать, если подростка «кинули» на зарплату

Если подростку отказались заплатить за работу, то можно отстоять трудовые права, заявила старший прокурор отдела прокуратуры Москвы Анастасия Анфиногенова 15 сентября, сообщает Вечерка ТВ.

Речь идет о случаях, когда несовершеннолетний работал без договора.

Анфиногенова подчеркнула, что если мирно договориться не выходит, надо озвучить начальнику идею об обращении в трудовую инспекцию или в прокуратуру. Иногда даже этого достаточно, чтобы человек пошел на компромисс, ведь обращение в данные ведомства может привести к проверкам на рабочих местах.

Когда договориться не получается, надо обратиться с претензиями в прокуратуру и трудовую инспекцию. Если договора не было, нужен любой другой способ подтверждения работы.

В качестве доказательств могут выступить показания коллег, в том числе и уволенных, а также: наличие рабочей формы, фотографии чатов и другие корпоративные элементы.

Когда база доказательств будет собрана, прокуратура может обратиться в суд для защиты прав подростка.

Ранее Вести Московского региона сообщали, что количество людей, находящихся под риском увольнения, увеличилось в России из-за за ухода иностранных компаний.